Vacatures

Vacature 1:

Ars Musica heeft een nieuw bestuurslid nodig: ben jij degene die ons komt versterken?

Wie zijn wij:

Ars Musica is een stichting met de missie om hoogwaardige klassieke muziek ten gehore te brengen. Ars Musica doet dit door zowel haar musici als haar luisteraars mee te nemen op een muzikale reis.

Het bestuur van Ars Musica begeleidt de werkorganisatie naar haar doelen. Het bestuur bestaat uit een voorzitter, secretaris en een penningmeester. Wij zijn een bestuur op afstand. Dit betekent dat wij ons in de regel niet bezighouden met de dagelijkse gang van zaken. De huidige penningmeester heeft aangegeven de bestuurswerkzaamheden te willen beëindigen en zal op de achtergrond als accountant een aantal uitvoerende werkzaamheden blijven uitvoeren. Het nieuwe bestuurslid zal in een bepaalde regelmaat zaken afstemmen met de voormalige penningmeester.

Wie zoeken wij:

Wij zoeken een nieuw bestuurslid met aandachtsgebied financiën. Dit betekent dat jij affiniteit met en kennis hebt van financiën. Daarnaast ben jij betrokken en denk je graag mee over het beleid en de toekomstvisie van Ars Musica.

Wat ga je o.a. doen:

  • Je neemt deel aan de bestuursvergaderingen en vergaderingen samen met de werkorganisatie (8-10x per jaar) en je licht in dit kader de financiële cijfers toe;
  • Je stelt samen met de accountant de begroting op en je schrijft het financiële deel van het jaarverslag;
  • Je bent verantwoordelijk voor het voldoen aan de boekhoud- en jaarrekeningverplichting;
  • Je zorgt ervoor dat de stichting voldoet aan de fiscale wet- en regelgeving;
  • Je zorgt ervoor dat jaarlijks wordt voldaan aan de publicatieverplichting op grond van de ANBI-wetgeving;
  • Je adviseert het bestuur en de werkorganisatie over de financiële consequenties van projecten en je begeleidt het bestuur in het kader van het goedkeuren van de (deel)begrotingen;
  • Deze werkzaamheden nemen ongeveer 12 uur per maand in beslag.

 Wij zijn in je geïnteresseerd als:

  • Je beschikt over kennis en ervaring op financieel en bedrijfseconomisch gebied;
  • Je eventueel bestuurlijke ervaring hebt in een non-profitorganisatie;
  • Je het vermogen hebt onafhankelijk een adviserende rol in te vullen;
  • Je een positieve bijdrage kunt leveren aan het functioneren van het bestuur en de werkorganisatie waarin openheid en respect voor elkaar hoog in het vaandel staan;
  • Je een (lastige) financiële boodschap of een (lastig) gesprek daarover niet uit de weg gaat;
  • Je in staat bent een constructieve relatie met de werkorganisatie op te bouwen en te onderhouden.

Wat bieden wij:

  • Toegang tot mooie, muzikale en inspirerende concerten;
  • Toegang tot een breed (muzikaal) netwerk;
  • Een gezellige, informele en familiaire sfeer.

Ben je geïnteresseerd en/of heb je vragen? Neem dan contact met ons op. Heb je geen vragen, maar wil je wel solliciteren dan ontvangen wij graag jouw CV en motivatie.

Contact gegevens:

Abel Veenstra (voorzitter)

Tel: 06 – 36 43 94 45

E-mail: abel@arsmusica.nl

Vacature 2:
Achter de schermen van Ars Musica werkt een klein, dynamisch team om alles in goede banen te leiden.

Ars Musica is wegens vertrek van de huidige functionaris per medio oktober op zoek naar een

PR MEDEWERKER (m/v) voor 10 uur per week

Ars Musica ziet het als haar missie hoogwaardige muziek over te dragen over generaties heen vanuit drie kernwaarden: liefde, passie en overtuiging. Deze missie geven we op de volgende manier vorm:

  1. We leggen muzikale schatten open voor zoveel mogelijk mensen, omdat we met klassieke muziek alle leeftijden willen aanraken.
  2. We zijn een kenniscentrum en vraagbaak op het gebied van (kerk)muziek en liturgie.
  3. We spannen ons in om talent te ontplooien van beginner tot professional. Zo willen we een podium bieden voor onze musici.

Ars Musica is een jonge en ambitieuze culturele organisatie die bestaat uit een korenpiramide en een orkest. Vanuit een persoonlijk muzikaal groeimodel kunnen zangers vanuit onze Koorschool doorstromen naar uiteindelijk ons Concertkoor of ons Kamerkoor. Onder Ars Musica vormen de koorschool, het meisjeskoor en het jong concertkoor een opleidingsinstituut, gericht op vocale scholing, die daarnaast medewerking verlenen aan een aantal concerten gedurende het seizoen. Het concertkoor, kamerkoor en orkest zijn de andere ensembles van Ars Musica, waarvan de twee laatstgenoemde gezelschappen bestaan uit freelance professionele musici. Het uitvoeren van koormuziek, met of zonder orkestbegeleiding, is de basis van de activiteiten. Het orkest kent daarnaast ieder seizoen een eigen productie.

Ars Musica wil graag in contact komen met personen die de functie van PR medewerker willen in vullen voor 10 uur per week. Gewerkt wordt op basis van een overeenkomst van opdracht (freelance).

Functie-inhoud

De PR medewerker is verantwoordelijk voor het maken van het PR beleid en de uitvoering daarvan voor de concerten in eigen beheer.

De PR taken omvatten o.a.:

  • Marketingstrategie opstellen per concert/concertreeks;
  • Maken contentplanner voor promotie concerten (website, social media, nieuwbrieven, posters/flyers etc) en uitvoeren;
  • Opstellen verkooptekst concerten;
  • Opstellen en versturen persberichten;
  • Up to date houden website;
  • Contacten onderhouden met onze ticketingpartner Klassieke Muziek;
  • Eénvoudige bewerking van beeldmateriaal (zoals MP4);
  • Opmaak posters en flyers (beeld en tekst) voor alle concerten;
  • Creatief nadenken hoe onze publieksgroep kan worden vergroot.

Hij/zij is een echte spin in het web; hij/zij werkt nauw samen met de artistiek leider/dirigent Patrick van der Linden, de zakelijk leider Léontine van Duin en de andere leden van de artistieke staf. Ars Musica beschikt over een productieleider, orkestmanager en koormanager die eerste aanspreekpunt zijn voor musici en solisten.

Functie-eisen

Wij zoeken iemand met een positieve, proactieve en enthousiaste houding. De PR medewerker kan zich foutloos uiten in woord en geschrift, zowel in het Nederlands als in het Engels. Een ‘hands on’-mentaliteit is wenselijk. Verder beschikt de PR medewerker over:

  • affiniteit met klassieke muziek;
  • ervaring met het opstellen van een marketingstrategieplan;
  • ervaring met schrijven van teksten en tekstredactie;
  • goede organisatorische, communicatieve en contactuele vaardigheden en tonen van initiatief;
  • een flexibele instelling.
  • het vermogen hoofd- en bijzaken te onderscheiden;
  • de nodige stressbestendigheid;
  • bij voorkeur woonachtig niet verder dan 0,5 uur rijden van Zeist;

Ervaring met werken met onderstaande programma’s is een pré.

  • Canva en Indesign voor opmaak beeldmateriaal;
  • Google Workspace;
  • Programma’s voor versturen mailings zoals Mailchimp of mailerlite;
  • MS Office.

De werkzaamheden worden gedeeltelijk op kantoor in Zeist en gedeeltelijk thuis uitgevoerd.

Nadere informatie over de werkzaamheden kunnen worden ingewonnen bij

  • de zakelijk leider, Léontine van Duin (06 43411657)
  • de artistiek leider, Patrick van der Linden (06-54387332)

Kandidaten die aan het geschetste functieprofiel menen te voldoen, worden uitgenodigd per mail – inclusief cv- te reageren naar leontine@arsmusica.nl.

Indicatie honorarium: 1.000 euro bruto/bruto per maand gebaseerd op 44 werkweken per jaar.

De functie kan mogelijk vanaf 2022 worden uitgebreid naar 12 uur per week.

Sollicitatiegesprekken worden ingepland op donderdagochtend en donderdagmiddag 14 oktober.

Acquisitie op basis van deze vacature (advertentie) wordt niet op prijs gesteld.